改革開放40余載,中國企業從弱到強,從“引進來”到“走出去”,從學習到引領,再到躋身世界500強,已成為世界經濟中的一股強流。今天,面對愈發復雜和不確定的國際格局,以及“一帶一路”建設不斷深入帶來的機遇和挑戰,培育能力、超越自我,實現高質量“走出去”,并逐步成長為具有全球競爭力的世界一流企業,是中國企業發展面臨的時代主題,也是本書探討的核心問題。 本書基于作者長期的研究與實踐,深入探尋全球競爭力內...
楊永勝
管理學博士、教授級高級經濟師、高級工程師,國務院政府特殊津貼專家。北京大學高級管理教育中心校外導師,中國大連高級經理學院客座教授。
現任中國通號集團董事、黨委副書記,中國通號集團黨校校長,中國通號股份執行董事、黨委副書記。曾任中國城鄉投資控股集團董事長、黨委書記;中國路橋工程有限公司黨委書記、副董事長;中國交通建設集團黨委委員、黨委組織部部長、人力資源部總經理,中國交通建設集團黨校執行副校長,中國交通建設集團管理學院執行副院長;中國電力建設集團總經理工作部副主任。
代表著作:《從競爭力到核心競爭力——中國企業集團國際化的理論與實踐》,2018年該書俄文版出版。
何毅亭 第十三屆全國人民代表大會社會建設委員會主任委員,中共中央黨校(國家行政學院)分管日常工作的副校(院)長
《全球競爭力培育》一書既探討中國企業“走出去”的思路、方法、路徑,也分析中國企業和中國企業家的價值關懷,同時堅持馬克思主義立場、立足中國特色,可以看出永勝同志思考的深度和廣度。這是一種難能可貴的精神,也是中國企業和中國企業家所需要的精神。只有革故鼎新、守正出新,把精神和勇氣化為開拓創新的行動,中國企業才能成為具有全球競爭力的世界一流企業,中國特色社會主義市場經濟體制下的企業發展道路、理論、制度、文化才能呈現出更加蓬勃的生命力。
傅成玉 政協第十二屆全國委員會常務委員,中國石油化工集團公司原董事長
企業全球競爭力是個理論問題,但本質上是個實踐問題。本書作者是在中央企業改革發展實踐中成長起來的新一代企業家,對中國企業改革發展實踐有切身體驗。他從實踐角度把中國企業的發展壯大放在中國改革開放和世界格局調整的大背景下,深入認識和總結企業發展的客觀規律,研究企業全球競爭力的培育與建設。這也是《全球競爭力培育》一書的特點和值得重點關注之處。寄望此書的出版能對中國企業打造全球競爭力有所借鑒、有所啟迪。
金立群 亞洲基礎設施投資銀行行長、董事會主席
中國企業如何培育全球競爭力?如何適應新一輪全球經濟結構調整和產業分工?如何在“走出去”的過程中贏得普遍的尊重?本書作者經長期潛心研究和親身實踐,以高度的使命感和獨特的新視野,站在理論和實踐結合的高點回答了上述問題。本書所論所述,緊扣時代主題、切中時代脈搏、點中時代要害,開出了高質量“走出去”的良方,值得所有企業家、經營者和經濟領域的研究者、管理者、決策者參考與借鑒。
第一章 全球競爭力內核 /
一、兩點常識:企業國際化與國際競爭力 /
二、從全球競爭力報告到500強排行榜 /
三、探尋全球競爭力的內核 /
第二章 世界競爭新格局 /
一、“不確定”的國際形勢:百年未有之大變局 /
二、“確定”的新時代主題:和平與發展 /
三、“?中國方案?”推動新型全球化 /
第三章 從追趕到全球同臺競技 /
一、激蕩40年:國有企業與民營企業攜手并進 /
二、中國企業崛起的背后 /
三、“機中有?!币殉伞白叱鋈ァ背B /
第四章 新時代“走出去”能力再造 /
一、放眼全球:戰略決定成敗 /
二、夯實基礎:練好六項“基本功” /
三、增強內力:制度與文化雙輪驅動 /
四、找準模式:“走出去”的模式選擇 /
五、選對路徑:“走出去”的成長路線圖 /
第五章 風險因素與對策 /
一、政治風險及其對策 /
二、經濟與市場風險及其對策 /
三、社會和文化風險及其對策 /
四、法律合規風險及其對策 /
五、環境保護風險及其對策 /
六、運營環境風險及其對策 /
七、國際化人才短缺風險及其對策 /
八、恐怖主義與治安風險及其對策 /
九、A公司的風險防范體系建設范例 /
第六章 思想與認知新格局 /
一、企業家精神:企業超越優秀的必備“品質” /
二、“四個自信”:企業走向卓越的精神之鈣 /
三、跨越陷阱:企業對不確定性未來的理性認知 /